Ιστορική απεργία στο Λίβανο: οι ξένοι εργάτες παλεύουν για τους μισθούς τους

Μετάφραση Google

Στα τέλη Απριλίου, ξένοι εργαζόμενοι στην εταιρεία συλλογής απορριμμάτων Ramco στο Λίβανο ξεκίνησαν μια επίδειξη εναντίον της διοίκησής τους. Ισχυρίζονται ότι πληρώνουν τους μισθούς τους σε δολάρια ΗΠΑ, όπως ορίζεται στη σύμβασή τους, και όχι σε πλήρως υποτιμημένη λίβρα Λιβάνου. Καταπολεμούν επίσης την κακομεταχείριση που υφίστανται καθημερινά από την εταιρεία λόγω του καθεστώτος τους ως αλλοδαπών εργαζομένων που υπόκεινται στο σύστημα «καφάλα».

Ο Ramco, ο οποίος έχει κερδίσει ένα πενταετές συμβόλαιο για την ανάληψη της συλλογής απορριμμάτων στη Βηρυτό, απασχολεί περίπου 400 εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένων 250 Μπαγκλαντές, οι υπόλοιποι αποτελούνται από Ινδούς, Συριακούς και Λιβανέζους εργάτες. Σύμφωνα με την εταιρεία, ο μισθός τους είναι περίπου 400 $ το μήνα. Ωστόσο, ο Λίβανος διέρχεται μια βαθιά οικονομική κρίση και το νόμισμά του υποτιμήθηκε έντονα. Σε αυτό το πλαίσιο, η Ramco άρχισε να πληρώνει τους υπαλλήλους της σε τοπικό νόμισμα και όχι σε δολάρια ΗΠΑ. Αυτό προκάλεσε δυσαρέσκεια, ιδίως μεταξύ των μεταναστών εργαζομένων που πρέπει να πληρώνονται σε δολάρια για να μπορούν να στέλνουν οικονομική βοήθεια στις οικογένειές τους στις χώρες τους.

Η εταιρεία λέει ότι πληρώνει το ισοδύναμο των μισθών σε λίβρες Λιβάνου. Ωστόσο, οι εργαζόμενοι καταγγέλλουν το γεγονός ότι οι μισθοί τους σε λίρες αντιστοιχούν σε υποτιμημένη συναλλαγματική ισοτιμία: 1.515 λίρες για 1 δολάριο, ενώ η τιμή στην αγορά είναι 4.200 λίρες για 1 δολάριο.

Έτσι οι ξένοι εργάτες Ramco, κυρίως εργάτες του Μπαγκλαντές και Ινδίας, απεργήθηκαν για να απαιτήσουν τους μισθούς τους. Καταγγέλλουν επίσης την απόφαση της εταιρείας να τους καταβάλει μόνο μέρος του μισθού, μετά τα μέτρα περιορισμού που έλαβε η κυβέρνηση του Λιβάνου. Έτσι, αντί να πληρώνονται 26 ημέρες το μήνα, λαμβάνουν μόνο το αντίστοιχο των 13 ημερών. Απαιτούν επομένως πλήρεις μισθούς κατά τη διάρκεια της περιόδου περιορισμού.



Ένας άλλος λόγος για τον οποίο οι ξένοι εργαζόμενοι αγωνίζονται είναι η αναφορά βίας και βασανιστηρίων σε έναν υπάλληλο. Σύμφωνα με πολλούς υπαλλήλους που πήραν συνέντευξη από διάφορα μέσα ενημέρωσης, στις 8 Απριλίου, ο Enayet Ullah, υπάλληλος με ψυχολογικά προβλήματα, ήταν κλειδωμένος για τρεις ημέρες σε εγκαταστάσεις της εταιρείας, όπου υπέστη σωματικά και ψυχολογικά βασανιστήρια. ”  Χτυπήθηκε τόσο ανελέητα που ακόμη και σοκαριστήκαμε. Είχαμε συνηθίσει να μας ξυλοκοπούν, αλλά φαινόταν επικίνδυνο για εμάς, ακόμη και για εμάς  », δήλωσε ένας υπάλληλος της Al Arabiya English .

Η εταιρεία, καθώς και η πρεσβεία του Μπαγκλαντές (η οποία προσπαθεί να τερματίσει την απεργία μαζί με τον Ramco), αρνούνται αυτές τις αναφορές βασανιστηρίων. Αυτό που δεν μπορούν να αρνηθούν, ωστόσο, είναι η αστυνομική καταστολή εναντίον των εργαζομένων την περασμένη εβδομάδα όταν εμπόδισαν την κύρια πόρτα του Ramco στη Βηρυτό, εμποδίζοντας τα φορτηγά να βγουν.


Παρά αυτήν την καταστολή, η αποφασιστικότητα των εργαζομένων παρέμεινε ανέπαφη και αντιστέκονται στην εταιρεία. Αλλά αυτή η απεργία δεν είναι μια ακίνδυνη απεργία. Πρόκειται για μια ιστορική απεργία: σύμφωνα με τη νομική ατζέντα των ΜΚΟ του Λιβάνου, αυτή η απεργία είναι ίσως η πρώτη του είδους της και θα μπορούσε να σηματοδοτήσει ένα «σημείο καμπής» για τους μετανάστες εργαζόμενους στη χώρα.

Στο Λίβανο, οι μετανάστες εργαζόμενοι υπόκεινται στο σύστημα «καφάλα» που συνδέει άμεσα το δικαίωμα διαμονής ξένων εργαζομένων με το αφεντικό τους. Οι μετανάστες εργαζόμενοι εξαιρούνται επίσης από τον Κώδικα Εργασίας του Λιβάνου. Όμως η συλλογική δύναμη της απεργίας δείχνει ότι όταν οι εργαζόμενοι ενεργούν μαζί, οι κατασταλτικοί νόμοι δεν μπορούν να κάνουν τίποτα, και τελικά η ισορροπία εξουσίας αποφασίζει για την τύχη της σύγκρουσης.

Αλλά αυτή η απεργία είναι επίσης σημαντική, διότι λαμβάνει χώρα σε μια περίοδο βρασμού στην κοινωνική ζωή του Λιβάνου. Πράγματι, από τον περασμένο Οκτώβριο, η χώρα διέσχισε διαδηλώσεις κατά της φτώχειας, της διαφθοράς των πολιτικών κομμάτων και του ισχύοντος καθεστώτος. αλλά τις τελευταίες εβδομάδες, μετά την επιδείνωση της οικονομικής κατάστασης, οι διαδηλώσεις έγιναν πιο ριζοσπαστικές . Σε αυτό το πλαίσιο, η αντίσταση των Μπαγκλαντών και Ινδών εργαζομένων στο Ramco θα μπορούσε να ενθαρρυνθεί μόνο. Όπως μπορούμε να διαβάσουμε στο The New Arab , ”  εμπνευσμένο από την” Οκτωβριανή Επανάσταση “στο Λίβανο, οι Μπαγκλαντές εργάτες φώναζαν” Thawra “, που σημαίνει επανάσταση στα Αραβικά. Μια λέξη που αντηχεί σε όλη τη Μέση Ανατολή για μια δεκαετία  . ”



Αυτός ο αγώνας λαμβάνει χώρα επίσης σε ένα πλαίσιο όπου, σε αρκετές χώρες της περιοχής, ειδικά σε εκείνες του Κόλπου όπου η ξένη εργασία υπερεκμεταλλεύεται και η πλειοψηφία στον ιδιωτικό τομέα, αρχίζουμε να δείχνουμε το δάχτυλό μας στους ξένους εργαζόμενους, ” αποδιοπομπαίος τράγος »της οικονομικής κρίσης. Μέχρι τώρα, η υπερεκμετάλλευση ξένων εργαζομένων έχει παρουσιαστεί ως εγγύηση για τα προνόμια των εθνικών εργαζομένων. ένα είδος εξαιρετικά αντιδραστικού συμφώνου μεταξύ των κυβερνώντων τάξεων και των τοπικών πληθυσμών. Τώρα, αντιμέτωποι με την κρίση και την αύξηση της ανεργίας, προσπαθούμε να ωθήσουμε τους «εθνικούς» εργαζόμενους να καταλάβουν τις θέσεις ξένων εργαζομένων. Μια προσπάθεια εναντίον του άλλου. Αυτό καταλάβαινε ο Διευθύνων Σύμβουλος της Ramco όταν είπε ότι ” Ίσως να ανοίξουν νέες θέσεις για πολίτες του Λιβάνου, πολλοί από τους οποίους χρειάζονται αυτήν την ευκαιρία περισσότερο από ποτέ  ».

Η απεργία των εργαζομένων του Μπαγκλαντές και της Ινδίας στο Ramco είναι με αυτήν την έννοια πολύ καλά νέα, μια ελπίδα στον αντιδραστικό κόσμο μετά τον Covid που θέλουν να οικοδομήσουν οι καπιταλιστές. Μια νίκη για τους απεργούς του Ramco θα μπορούσε να έχει σοβαρές συνέπειες όχι μόνο για τους μετανάστες εργαζόμενους στο Λίβανο αλλά σε ολόκληρη την περιοχή, αλλά και για τους Λιβάνους εργάτες.

Πηγή : www.revolutionpermanente.fr



Αφήστε μια απάντηση

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *